Private virksomheder i De Forenede Arabiske Emirater vil have det vanskeligere at affyre borgere.
UAE-ministeriet for Emiratisering og menneskelige ressourcer har udstedt nye regler, der strammer tilsynet med UAE-borgere i den private sektor.
I beslutningen fastlægges procedurerne for ansættelse af borgere. De forpligter især virksomheder til at registrere borgere til at modtage pensioner og andre ydelser.
Blandt ændringerne er introduktionen til overvågning af arbejdet for emiratets personale og under hensyntagen til alle klager fra dem.
Der blev også etableret nye betingelser for opsigelse af arbejde for emirater og til proceduren for behandling af tilfælde af ulovlig afskedigelse. Arbejdsgiveren er nu forpligtet til at fremlægge en rapport, der angiver årsagerne til opsigelsen af ansættelsesforholdet.
Tidligere denne måned meddelte ministeriet, at det i nogle tilfælde annullerede arbejdstilladelser for udlændinge, hvis det er muligt at finde en passende erstatning blandt UAE-borgere. Meddelelsen var del af en strategi for at øge emiratbeskæftigelsen i den private sektor.
